Travaillez vous de près avec des employeurs, afin de trouver des stages pour vos participants par exemple? Aujourd'hui, nous aimerions vous parler d'un site web très intéressant, www.hireimmigrants.com , un projet de Alliés Maytree.
Ils ont développé un outil intéractif pour les employeurs (cliquez pour voir). Bien que cette ressource ne soit pas directement reliée aux médias
sociaux, nous savons qu'une des embuches à l'embauche des immigrants est
la réticence des employeurs et le manque de ressource pour eux. Ceci
pourrait permettre de corriger cette lacune auprès de certains
employeurs avec lesquels vous travaillez. Vous pouvez aussi l'imbriquer dans votre page web en y copiant les balises HTML obtenues en suivant ce lien.
De plus, ils ont trois sujets importants qui sont traités dans des vidéos ciblant les employeurs pour les encourager d'engager immigrant, que vous pourrez également consulter sur leur site:
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mercredi 1 février 2012
mardi 25 octobre 2011
Statistiques sur les médias sociaux.
Si
vous avez suivi une de nos formations, consulté notre matériel, ou
parlé avec nous à notre kiosque lors d’un évènement de réseautage, vous
nous aurez entendu parler de statistiques concernant les médias sociaux
et l’employabilité. Nous vous reproduisons ici quelques unes de ces
statistiques importantes, une courte analyse, ainsi que la ou les
source(s) pour cette information.
1. Les emplois affichés.
80% des emplois ne sont pas affichés. (Non-confirmé)
80% des emplois ne sont pas affichés. (Non-confirmé)
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